전남도교육청 산하 광양평생교육관이 프로그램을 운영하는 강사들의 자질 문제가 불거지는 등 개선대책 마련을 요구하는 목소리가 높아지고 있다.?더욱이 강사 채용 과정이 평등한 참여기회와 투명성이 담보되지 못한 채 ‘자기사람 심기’식으로 이뤄지고 있다는 의혹까지 제기되며 수강생들의 입살에 오르내리고 있다. 

교육관은 지난 2005년 1월 문을 연 이래 주민과 학생들의 여가선용 및 질 높은 평생교육기회를 제공하는 것을 기치로 10여 년 째 기타교실 등 수 십 개의 각종 교육 프로그램을 개설·운영해 오고 있다. 올 해도 광양시로부터 1억5000만 원을 지원 받는 등 총 10억 6700여 만 원의 전체 예산 가운데 58%에 달하는 6억2200여만 원을 강사 수당과 평생교육운영비로 사용하고 있는 것으로 나타났다.하지만 강사채용문제에 대해서는 여전히 의혹의 눈길이 쏟아지고 있다.

모 수강생의 말에 따르면 “가장 큰 비중을 차지하는 면접점수를 공개하지 않아 참여를 희망하는 예비강사들 및 주민들이 밀실·탁상행정이라는 비판을 하고 있다”고 꼬집었다.그러나 평생교육관계자에 의하면 “매년 홈페이지에 공고를 통해 결격사유가 없는 사람을 강사로 채용하고 있다”며 “면접위원을 위촉해 면접점수 위주로 채용하고 있지만 면접점수는 공개하지 않는다”고 말했다. 이어 “강사들은 하나 같이 어려운 여건 속에서도 열정적으로 수강생들을 잘 지도하고 있는 것으로 알고 있다”고 덧붙였다.

하지만 광양평생교육관의 강사 운영사항을 보면 한 사람이 9년째 강사로 근무하고 있는가 하면 보통 채용된 강사의 경우 수 년 간 근무하고 있는 것으로 드러났다.또 특정 강좌 강사가 3개 프로그램을 진행해 기회 균등 등 일자리 창출에 역행하는 등 프로그램 수술이 불가피하다는 지적이 제기되는 이유다. 이로 인해 특정 분야 전공자들이 강사 채용에 응하는 것을 꺼리거나 포기하는 사례도 적잖게 빚어지고 있는 것으로 나타났다.

지난 1월 강사 채용 면접을 본 김모씨는 “몇 년째 이곳에서 근무를 하고 있는 강사와 면접을 함께 봤는데 면접이 끝나기도 전에 면접관들과 친근감을 과시해 ‘짜고 치는 고스톱’이 아닌가 하는 생각이 들 정도로 불쾌했다”고 털어 놨다.

이와 함께 교육프로그램 운영방식도 입살에 오르내리고 있다. 플롯반과 합주반 강좌를 개설해 놓고 수강생이 부족하다는 이유로 폐강해 수 십만원에서 수 백만원을 들여 고가의 악기를 구입한 수강생들이 피해를 입는가 하면 종이접기 강사반의 경우도 자격증 취득 명목으로 1인당 8만원씩을 내고서도 폐강과 함께 강사가 출강을 하지 않게 되자 돈만 주고 자격증을 취득하지 못한 수강생이 수 십명에 달한 것으로 알려졌다.

한 때 이곳을 이용했다가 그만 둔 박모 씨는 “이처럼 채용에 응시한 강사들이나 수강생들의 불만이 폭발한 것은 자기 입맛에 맞는 사람만 강사로 채용하고, 든든한 배경이 없는 사람은 명함도 못 내민다”며 “수 년 동안 이렇게 해온 관례를 이제는 끊어야 할 때가 됐다”고 목소리를 높였다. 한편 광양시 광영동에 위치한 전라남도 광양평생교육관은 대지면적 9185㎡, 건축면적 3802㎡에 지상 5층 건물로 지난 2005년 1월 설립해 현재까지 운영해오고 있다.

홍봉기 기자  lovein2986@hanmail.net

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